2020年企业微信与社群整合营销新时代已经开启

之前我们一直在讲微信社群运营的方法，现在时代变了，我们也要实现突破，那就是将企业微信与社群整合营销，具体我们我们已经为大家整理好了，更多微信公众号运营最新发展情况请关注小泥人。

对于个人号来讲，无非就是人-货-场这三者的组合。我们刚接触到用户的时候，肯定要想到我们怎么去破冰，怎么去跟客户打招呼，同时的话也要去看到用什么样的利益点才能触发和客户之间的互动；每一步都需要有相应的策略来进行，如果选品不够有吸引力就不会有后面的这些活动了。如果这个活动，或者是商品的利益不是特别能打动到客户，功能不是特别强大的话，客户也不是特别想要这样的产品；其次，如果还能够提供一些附赠的福利，例如抽奖、集赞，让用户参与进来。

企业微信与社群整合营销方法一：企业微信+小程序+线下门店

这一个组合打法，首先通过手机号主动添加客户在企业微信里面，设置自动回复给客户送券；当用户点开这个小程序之后就能拿到这个券了，会显示使用时间的期限，引流到线下门店。

注意：通过手机号主动添加客户时，如果客户没有看到申请就会错失机会，所以建议用企业微信添加客户之前，先通过短信/朋友圈/社群等方式来告诉用户；接下来我们会有工作人员来添加你，告知用户才会让客户留意这件事。

案例1：丝芙兰

丝芙兰很早之前就布局了企业微信的私域玩法，门店里面会有品牌的公众号二维码，扫描二维码会提示添加专属美妆顾问企业微信个人号，会根据客户定位匹配门店的专属顾问；添加完毕之后会发消息提示注册丝芙兰小程序商城，注册完发送新用户的优惠券；如果没有使用券，后面的消息模板也会一直提示客户去使用。

当七夕节、教师节等节日即将到来的时候，会通过企业微信去提醒顾客可以得到什么优惠，做到一对一沟通。

企业微信与社群整合营销方法二：付费群定位：客情维护，福利活动推送

玩法：添加企业微信个人号后，引导转化首单后加入；并在群内提供更多的服务、更低折扣的产品，提升复购频次。

活动：平均每周3次的福利活动，例如抽奖、秒杀、第二件半价、每月1 场大促囤货。

案例2：UR

UR通过门店引流到社群，从微信群迁移到企业微信群的方式，在原有的微信群告诉大家，这个群什么时候就不用了，还想享受优惠活动的话就进入企业微信群。

并且所有的用户进群之后都可以收到一张优惠券，是一个很有效的从微信群到企业微信群的迁移；在群里的用户会有一些多样化买赠或者满减等活动，激活群里面的粉丝。

UR采用老用户带新用户进群方式，只要客户邀请3个姐妹进群，添加群主的企业微信，即可领取20元无门槛券；然后再加上一个线上商城小程序新人首单95折的优惠，引导用户形成“这是分享福利给姐妹”的心理。

这个过程中给用户发放的无门槛优惠券，其实已经无形中给参与拉新的用户埋下了钩子，优惠券不能一次用完，让大家为了用掉优惠券完成再次下单，形成复购。

此外，还可以利用企业微信社群给官方的小红书账号去做增长，关注小红书做好笔记点赞，会赠送额外的券，已经说明了用户对品牌的忠诚度很高；完成小红书点赞的用户可以给他打上标签，忠诚度很高的，下次有活动可以优先邀请他们。

企业微信与社群整合营销方法已经为大家整理好了，如果具体实践有问题，或者想找专业的微信公众号运营公司，请优先考虑我们小泥人https://www.xiaoniren.com/，合作咨询：15600265358

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